Prefeitura e Sinsep acordam reajuste de 4% nos salários de servidores de Corupá

Também teve reajuste de 20,58% no vale-alimentação passando R$ 340,00 para R$ 410,00

Representantes da Prefeitura de Corupá e do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Jaraguá do Sul e região (Sinsep), participaram de reunião nesta segunda-feira (25) para discutir a pauta de reivindicações do funcionalismo público municipal que tem como data-base o mês de março. Participaram da reunião, o prefeito João Carlos Gottardi, o secretário de Administração e Fazenda Wellington Borges, o assessor jurídico Luciano Cani, a diretora de gabinete Kelly Cristina Alves de Souza, o presidente do Sinsep Luiz Cezar Schorner e a diretora a entidade Idinei Pedry. 
 
A pauta de reivindicações que foi entregue ao prefeito pelo Sinsep, teve como base a assembleia realizada pelo sindicato com os servidores públicos municipais de Corupá no dia 12 de março. Na proposta do Sindicato, estava a solicitação de reposição da inflação de 4,17% e reajuste do vale-alimentação de cerca de 17%. 
 
Da parte da Prefeitura, a contraproposta feita foi de reposição salarial de 3,94% referente ao período de um ano de inflação (de março de 2018 a fevereiro de 2019) mais 0,6% de aumento real totalizando 4% e um reajuste de 20,58% no vale-alimentação passando R$ 340,00 para R$ 410,00.  A proposta da administração municipal foi aceita pelo sindicato e foi encaminhada pela Prefeitura ainda nesta segunda-feira em forma de projeto de lei para ser votada na Câmara de Vereadores. 
 
Segundo o prefeito João Carlos Gottardi desde 2017 os servidores do município, tiveram um reajuste de 43,35% no vale-alimentação passando de R$ 286,00 para R$ 410,00 este ano. Sobre a reposição salarial desde 2017 foi repassado 11% de reposição da inflação mais aumento real. Além disso, no começo de 2018, após estudos realizados por uma comissão formada por servidores e representantes do Sindicato, foi aprovada a lei para readequação dos salários de servidores públicos da Prefeitura de Corupá que tinham os menores salários e que beneficiou mais de 160 servidores. 

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